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Joseph und Victoria müssen bleiben

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Eiszeit in Wattens: Zumindest für die Beschäftigten!

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Studien bestätigen, dass es keine Lohn-Preis-Spirale gibt

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Still und heimlich: Ein kritischer Blick auf die neuen Selbstbehalte und Leistungskürzungen

10. März 20269. März 2026
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„Was habt’s denn? Es geht euch eh gut!“

6. März 20267. März 2026
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Gewalt ist global – unser Aufstand auch

2. März 20262. März 2026
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Ausgleichszulage: Eine Geschichte vom Geben und Nehmen

23. Februar 202619. Februar 2026
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Equal Pay Day heuer am 11. Februar

11. Februar 202611. Februar 2026
Umverteilung von Sorgearbeit
Aktuelles Frauen ÖGB und AK

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28. Dezember 202328. Dezember 2023

Evi Kofler: “Es braucht einen Gleichstellung-Check für alle politischen Vorhaben!” Nach wie vor leisten Frauen den Hauptanteil an unbezahlter Haus- und Betreuungsarbeit. “Am 28. Dezember...

Frohe Festtage
Aktuelles ÖGB und AK

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24. Dezember 202322. Dezember 2023

Das Team der Gewerkschaftliche Linken wünscht allen Kolleginnen und Kollegen erholsame Feiertage sowie alles Gute, Gesundheit und viel Erfolg im gemeinsamen Kampf für die Interessen...

Ein Abschluss mit Haken
Aktuelles Denkanstoss ÖGB und AK

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4. Dezember 20232. Dezember 2023

Josef Stingl zum Metaller:innen KV-Abschluss Der Mindestlohn in der Metalltechnischen Industrie, der sogenannte Kollektivvertragslohn, um die eigentlich primär verhandelt wird, steigt um 8,5 Prozent. Die...

SWÖ-KV-Abschluss verlangt Urabstimmung
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28. November 202328. November 2023

Der Gesundheits-Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreichs steht: Die Löhne und Gehälter sowie die Zulagen und Zuschläge werden um 9,2 Prozent erhöht. Dem Sprecher der Gewerkschaftlichen Linken...

Widersprüchlich oder bauernschlau?
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26. Oktober 202326. Oktober 2023

Eine Studie des SORA-Instituts ergab, dass Menschen über 50 Jahre und Langzeitarbeitslose seltener zu Vorstellungsgesprächen eingeladen werden als jüngere Bewerber:innen. Bei zwölf Prozent der Bewerbungen...

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